Früher oder später wird es passieren. Jemand wird etwas sagen, mit dem Sie nicht einverstanden sind. Aber was machen Sie, wenn es jemand ist, der mächtiger ist als Sie, wie Ihr Chef? Sprichst du? Oder ignorieren Sie Ihre eigene Meinung und tun Sie einfach, was sie fragen? Wenn Sie Angst hätten, wären Sie nicht alleine. Es kann beunruhigend sein, dass Sie sich äußern müssen, weil Sie sich sofort fragen: „Was ist, wenn sie mich nicht mehr mögen?“ Oder: „Werden sie wütend auf mich und in Verlegenheit bringen?“ Diese Gefühle kommen von Ihrem angeborenen menschlichen Wunsch, zu wollen Schützen Sie sich, deshalb neigen wir dazu, Unstimmigkeiten zu scheuen. Und obwohl Sie keinen Konflikt wollen, möchten Sie auch nicht, dass Ihre Meinungen ignoriert werden. Die gute Nachricht ist, es gibt eine Möglichkeit, Ihrem Vorgesetzten zu widersprechen, ohne sich "bedroht" zu haben oder sich verwundbar zu machen.
Das Risiko: Lassen Sie uns zunächst das Risiko realistisch betrachten. Die meisten Menschen haben eine aufgeblähte Angst vor dem, was tatsächlich passiert, wenn sie sich äußern. Wird die Person ein wenig überrascht sein? Ja, aber Sie müssen sich keine Sorgen machen, einen lebenslangen Feind zu machen.
Abwarten: Nachdem Sie erkannt haben, dass der Himmel nicht fallen wird, wenn Sie sich dazu entscheiden, sich zu äußern, ist es Zeit zu entscheiden, ob Sie warten sollten. Warten bedeutet nicht zu zögern. Es bedeutet, sich Zeit zu geben, um alle Fakten zu erhalten und die Dinge durchzudenken. Wenn Sie vor einer Gruppe von Leuten stehen, können Sie vielleicht warten, bis Sie auch alleine sind.
Gemeinsame Ziele: Wenn Sie sich dazu entscheiden, etwas zu sagen, lassen Sie ihn oder sie wissen, dass Sie beide das gleiche Ziel haben. Machen Sie es weiter mit dem Grund, weshalb Sie dachten, Sie sollten "XYZ" erwähnen, um sie zu sehen.
Erlaubnis zu widersprechen : Bevor Sie widersprechen, bitten Sie um Erlaubnis, dies zu tun. Dies bereitet sie auf eine Meinungsverschiedenheit vor, ohne dass dies bedrohlich wirkt. Und wenn man sie fragt, bekommt man immer noch ein Gefühl der Macht.
Seien Sie nicht richterlich: Wenn Sie Ihre Meinung äußern, sagen Sie nicht Dinge, die wie ein Angriff auf sie klingen, wie „hastig“, „verrückt“, „dumm“ oder „schlechte Idee“.
Ihre Autorität anerkennen : Machen Sie bekannt, dass Sie ihre Autorität respektieren oder anerkennen. Tun Sie es jedoch, ohne aus Ihrer Sicht zurückzutreten.
Wenn Sie das nächste Mal mit einer Situation konfrontiert werden, mit der Sie nicht einverstanden sind, scheuen Sie sich nicht davor zu sprechen. Es ist gut für dich, mutig genug zu sein, deinem Vorgesetzten nicht zuzustimmen. Wenn Sie diese Schritte ausführen, wenn Sie bereit sind, eine Meinungsverschiedenheit auszusprechen, können Sie sie und sich selbst respektieren.
